Cómo encontrar un abogado de compensación laboral con experiencia

¿Ha sufrido una lesión o enfermedad grave relacionada con su lugar de trabajo? 

Esto sucede con más frecuencia de lo que muchos creen, y si no se comunica con un abogado para manejar su reclamo de compensación para trabajadores, es posible que se quede sin los beneficios y el reembolso que se merece.

Sin embargo, no es necesario contratar abogados todos los días, ¿verdad? Si se encuentra en esta posición desafortunada, es posible que no sepa qué debe buscar al elegir un abogado de compensación al trabajador.

Las lesiones en el lugar de trabajo son comunes

En Florida, la mayoría de los empleadores deben tener un seguro de compensación para trabajadores. Ayuda a proteger a empleados como usted que han resultado lesionados, ya sea por su culpa o por culpa de la empresa. El seguro protege a la empresa en caso de que sea culpa suya. Las diferentes industrias tendrán diferentes peligros. Caer desde lugares altos es el accidente número uno más común en la industria de la construcción, por ejemplo. Las lesiones laborales más comunes en la industria del petróleo y el gas son causadas por explosiones e incendios. Algunos de los tipos más comunes de lesiones en el lugar de trabajo incluyen:

• Contusiones y hematomas.
• Laceraciones
• Esguinces y torceduras
• Lesiones oculares
• Quemaduras
• Fracturas
• Traumatismo continuo o acumulativo

Qué hacer si se lesionó en el trabajo

Cuando haya sido lesionado, querrá presentar compensación del trabajador trámites tan pronto como sea posible después de la lesión. En un mundo ideal, el sistema funcionaría rápidamente y usted obtendría los daños y beneficios necesarios para recuperarse. Por supuesto, si se lesiona, encontrará que a veces las compañías de seguros buscan ahorrar la mayor cantidad de dinero posible. Es posible que intenten brindarle una oferta rápida que sea más baja de lo que se merece. Es posible que ni siquiera pague lo suficiente para cubrir todas sus lesiones. Naturalmente, quieres contratar un abogado quién puede representarlo y asegurarse de que esté protegido.

Necesita un abogado de compensación laboral con experiencia

Si ha resultado lesionado en el trabajo, no cualquier abogado trabajará para sus necesidades. Necesita encontrar abogados que tengan experiencia en el campo de la compensación del trabajador.  Los abogados que solo incursionan en la compensación de trabajadores no tendrán el conocimiento o la experiencia para representarlo adecuadamente. Es posible que estos abogados no se den cuenta de que el acuerdo no es tan bueno para usted como podría serlo. Entonces, ¿cómo encuentras a alguien con experiencia? En estos días, puede encontrar abogados en línea con relativa facilidad. ¡Diablos, no se puede conducir por una calle de Florida sin ver nuestras vallas publicitarias! Pero recuerde: el hecho de que afirmen ser LOS MEJORES cuando se trata de casos de compensación laboral, no significa que esa sea la realidad. El marketing elegante y los sitios web llamativos son fáciles de armar. Debe asegurarse de estar trabajando con un abogado que tenga la experiencia para respaldar esos reclamos. ¿Por qué debe asegurarse de estar trabajando con un abogado calificado? Saben cómo tratar con las compañías de seguros y los empleadores que no cooperan. También conocen las reglas de compensación de trabajadores en Florida, y conocen los procedimientos de presentación y los plazos.  Un buen abogado puede brindarle el asesoramiento que necesita durante uno de los momentos más difíciles de su vida. Los abogados adecuados también tendrán las habilidades necesarias para negociar y garantizar que obtenga el mejor acuerdo posible.

888-530-1212

Cinco cosas para preguntarle a un abogado de compensación laboral antes de contratarlo

# 1 ¿Cuánta experiencia tienes?

# 2 ¿Ha manejado casos similares de compensación de trabajadores en el pasado?

# 3 ¿Es la compensación laboral su área de práctica principal?

# 4 ¿Manejará usted mi caso personalmente?

# 5 ¿Quién está disponible para responder mis preguntas?

Póngase en contacto con los profesionales de BK Law

Si cree que tiene un reclamo de compensación para trabajadores, póngase en contacto con BK Law cuando esté listo para una consulta gratuita. Ofrecemos una consulta inicial gratuita para que podamos discutir los detalles de su situación sin obligaciones ni condiciones. Le preguntaremos sobre los eventos que llevaron a su accidente, las lesiones que sufrió y los impactos que este accidente ha tenido en su vida hasta ahora. Además, lo ayudaremos a comprender el proceso de presentación de su reclamo y obtener el dinero que se merece sin problemas.